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Un décret paru ce week-end fixe à 41,5 ans la durée de cotisation nécessaire pour une retraite à taux plein. Rappelons que la réforme en cours prévoit de porter la durée à 43 ans pour la génération 1973
Vous avez eu 56 ans en 2013 ? Il vous faudra cotiser 166 trimestres pour bénéficier d’une retraite à taux plein. Un décret paru ce week-end au Journal Officiel a en effet fixé à 41 ans et 2 trimestres la durée de cotisation requise pour les personnes nées en 1957.
Ce chiffre découle directement de la loi de 2003 modifiée en 2010 qui prévoit que la durée de cotisation soit déterminée par décret jusqu’à la génération 1960 en fonction de l’espérance de vie. Le décret rappelle en effet que le rapport entre la durée de cotisation et la durée moyenne de la retraite doit rester au même niveau qu’en 2003.
Il est à noter que cette durée de 166 trimestres est égale à celle fixée l’an passé pour les assurés nés en 1956. Pour les suivants, les délais vont en revanche s’allonger. La réforme en cours de discussion, qui doit être adoptée cette semaine, introduit en effet une nouvelle règle pour les générations nées à partir de 1958.
Les personnes nées en 1958 devront cotiser 41 ans et 3 trimestres. La durée augmentera ensuite de 1 trimestre tous les 3 ans. Ainsi, les générations 1961, 1962 et 1963 passeront à 42 ans. Le plafond sera atteint à partir de la génération 1973 qui devra travailler 43 ans pour bénéficier d’une retraite à taux plein.
