Même s'ils restent attachés au départ à 60 ans, 70% d'entre eux pensent qu'ils devront travailler jusqu'à 62 ans au moins
Les Français restent attachés au départ à la retraite à 60 ans mais semblent toutefois en avoir fait le deuil, d'après les résultats de l'étude Randstad Award 2014.
Parmi les personnes interrogées, 54% souhaitent en effet terminer leur vie professionnelle entre 60 et 62 ans, mais 71,7% pensent qu'ils devront travailler au-delà de 62 ans (contre 28,4% qui croient l'inverse). Les jeunes sont d'autant plus nombreux à partager ce point de vue (74,7% des 18-24 ans contre 41% des 55-65 ans).
Allongement durée de cotisation et report de l'âge légal
Il faut dire que depuis la réforme de 2010, les Français doivent travailler jusqu'à 62 ans pour toucher une pension à taux plein, même si "une décote s'applique sur les pensions de celles et ceux qui souhaitent malgré tout partir à 60 ans", rappellent les auteurs de l'étude. A cela s'ajoute l'allongement de la durée de cotisation à 43 ans, introduite par la réforme de 2013. Une mesure qui doit permettre de trouver les sept milliards d'euros manquants afin de rétablir l'équilibre du régime général d'ici 2020. L'an dernier, il a atteint -3,5 milliards d'euros.
